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新興重工動態

2022-08-25

07 25

  7月21日,新興重工黨委書記、董事長、總經理韓文虎在公司會見西湖電子集團黨委書記、董事長章國經一行。雙方就推動全方位深層次合作和重點項目進行了深入交流。新興重工副總經理張立,西湖電子集團黨委副書記、副董事長、總經理許虎忠,黨委委員、副總經理方曉龍參加會見。 ? ?   韓文虎代表新興重工集團對章國經董事長一行的到來表示熱烈歡迎。雙方就各自企業產業布局及近年來的經營發展情況進行了介紹,并圍繞發揮各自資源優勢,推動多領域、深層次央地合作進行了友好交流。   雙方表示,將保持密切溝通磋商,進一步深化存量資產盤活等方面的對接合作,合力打造央地國企合作新樣板。

2022-45-01

07 01

  在中國共產黨成立101周年來臨之際,為進一步貫徹落實集團公司“三我”主題活動精神,激發廣大黨員和職工干事創業熱情,新興重工于7月1日召開 “迎七一、心向黨、做表率”主題座談會。新興重工領導班子成員及全體職工在主會場參加會議,所屬企業在視頻分會場參會。 ? ?   會議首先向重工機關及所屬企業傳達學習了集團公司6月28日“建功新時代 喜迎二十大”暨“三我”主題活動推進會的會議精神。對新興重工前一階段“三我”主題活動開展的情況情況進行了小結講評,對進一步做好能力提升、作風提升、創先爭優工作做出了部署安排。要求新興重工各級黨組織要帶領黨員認真學習領會集團公司會議精神,不折不扣抓好落實;要聚焦解決改革發展重點難點問題推進主題活動;要圍繞年度目標任務,實現黨建與經營工作有機融合,扎實推進各項工作。 ? ?   會上,新興重工機關四個支部的支部書記和黨員代表共八名同志進行了交流發言。他們交流分享了自己在支部的帶領下立足新崗位,在“三我”主題活動中不斷提高認識、錘煉作風、強化能力并在疫情期間克服困難堅持工作的心得體會。他們順應公司改革調整,勇于直面新形勢新任務下的新挑戰,用自己的成長故事激勵著身邊的人,面對困難不畏難,履職盡責勇擔當。公司領導對發言內容進行了逐個點評。 ? ?   新興重工副總經理張友平代表黨委做總結講評??隙税嗣h員的發言各有特色,他們所在的崗位多是公司改革調整后發生了變化,但都能迅速調整并投入其中。遇到問題,及時總結修正,面對困難,積極從容應對,與部門同事團結一心,并肩作戰,不斷向目標穩步推進。這8位黨員同志是機關黨員隊伍的縮影,希望全體黨員和職工都能在工作當中充分發揮自身的優勢,互相幫助,共同努力打贏這場改革攻堅戰,用實際行動為集團的高質量發展做出貢獻,向黨的二十大召開獻禮!

2022-50-30

06 30

  為迎接中國共產黨成立101周年,進一步強化落實集團公司“三我”主題活動推進會精神,6月30日上午,新興重工黨委書記、董事長、總經理韓文虎以《深化“三我”促發展,立足崗位建新功,以昂揚姿態奮力開啟新興重工改革發展新篇章》為題,講授專題黨課。動員和激勵黨員、全體職工以開展“三我”活動為契機,奮力開創新興重工高質量發展新偉業。 ? ?   韓文虎結合集團公司“三我”主題活動推進會精神,從新興重工實際出發,為參會人員上了一堂集理論、實踐為一體,既有針對性、又有指導性的生動黨課。 ? ?   韓文虎以自己的學習領悟,做了四方面的交流指導:一要把握主旨,將“三我”主題活動與“建功新時代,喜迎二十大”主題活動、“合規經營管理年”專項行動、集團公司青年素養提升活動有機融合;將開展專題學習研討、開展“三比”“三提升”、開展爭先創優、整頓作風四方面的工作貫穿始終,確保主題活動見實效;二要系統學習、真學實悟,從學習黨的光輝歷程和偉大成就、新興際華集團發展歷程中汲取豐富的經驗,不斷激發黨員的光榮感和自豪感;三要踐行使命、無私奉獻,積極掌握業務工作的方式方法和具體要求,轉變觀念、主動作為,不斷增強黨員的擔當精神;四要轉變作風、精學實干,通過培養四種作風、增強五種意識、學會五種方法、處理好四種關系、增強職工“三氣”,切實提高黨員干部立足崗位履職盡責能力。   韓文虎號召全體職工,通過持續開展主題活動,進一步深刻理解習近平新時代中國特色社會主義思想,深入貫徹黨的十九大、十九屆歷次全會和黨的二十大精神,深入落實習近平總書記關于國企改革發展的重要論述?!懊髀氊?、強合規、轉作風、促發展”,在服務黨和國家事業發展戰略全局、順應人民對美好生活的向往中找準前進方向,在高質量發展的征途上,戮力同心、登高望遠,披荊斬棘、勇往直前。   此次黨課反響熱烈,黨員們紛紛表示此次黨課既有高度又接地氣,讓人受益匪淺。通過黨課學習,使廣大黨員干部對“三我”活動開展的意義和要求有了更深刻的認識,同時,更加堅定了改革發展的必勝信心。   新興重工領導班子成員及機關全體職工在主會場參加了會議,各所屬企業在視頻分會場參會。

2022-47-10

06 10

  6月9日,豐臺區疫情解封復工首日,新興重工召開復工收心會暨工作部署會、沖鋒動員會,公司領導班子成員及機關全體員工參加了會議。 ? ?   會上,新興重工黨委書記、董事長、總經理韓文虎對公司居家辦公情況進行了總結點評,對疫情期間各部門積極克服疫情困難,勇挑重擔,全力以赴想辦法完成各項工作的精神進行了肯定,帶領大家分析了當前的形勢,對下一步工作提出了要求。 ? ?   會議要求,在下一步工作中,要注意做到以下幾點:一是要加強學習、自覺學習。各業務部室要始終保有本領恐慌感,居安思危,加強黨的理論,政策法規,管理知識,專業知識等各方面的學習,全面提升業務工作的合規性。二是要加強領導,做好各項工作的安排部署。面臨疫情和經濟的雙重壓力,各部門要做好規劃,明確分工,落實責任,嚴格考核,能干的人給平臺,不能干的人被淘汰。隨著疫情得到有效控制,要全面開展各項工作。做好統籌,做好分工,掛圖作戰。三是要跟進研究及時總結,要根據工作進度和細節,對上級相關法規條例、規章制度進行深入研究。要在工作進程中及時進行階段性總結,形成一整套做法。   新一階段的工作已經全面鋪開,全體重工人將瞄準年度指標任務,凝心聚力、全力奮斗。

2022-54-07

06 07

  在第21個全國“安全生產月”來臨之際,新興重工積極響應上級要求,認真貫徹落實習近平總書記“從根本上消除事故隱患,有效遏制重特大事故發生”的重要指示精神,推動全國安全生產專項整治三年行動深入開展,遵循“遵守安全生產法,當好第一責任人”活動主題,動員企業結合自身實際,迅速啟動“安全生產月”活動。   新興燃氣   6月6日,新興燃氣舉辦2022年度安全生產月活動啟動儀式。 ? ?   董事長、黨委書記寧永剛同志主持啟動儀式,宣讀公司“安全生產月”活動方案,并對活動進行安排部署。并以“遵守安全生產法,當好第一責任人”做專題授課。   武清區城市管理委員會符新陽主任參加了啟動儀式,提出要認清安全發展形勢,提高政治站位,牢固樹立生命至上的理念;要根據《安全生產法》《天津市燃氣管理條例》等法律法規依法開展燃氣工作;要從嚴落實各級崗位職責,提高安全意識。要全力做好“安全生產月”的各項工作,把“安全生產月”和“加強公眾燃氣安全宣傳和警示教育”等各項活動與解決當前燃氣領域安全發展、安全生產中的熱點難點問題相結合,與安全生產專項整治等各項工作相結合,著力解決重點難點問題,切實達到以活動促工作、以活動保安全的目的,提升安全生產工作水平。   會議要求以安全生產月為契機,大力開展安全宣傳隱患整改、應急演練等活動,在加強內部安全管理工作的同時,增強燃氣用戶的安全用氣意識,普及安全用氣常識,多措并舉,精準發力,真正把燃氣安全宣傳工作深入到千家萬戶。   新能裝備   6月1日,新能裝備組織召開啟動2022年“安全生產月”活動專題會議。 ? ?   會議結合2022年“安全生產月”活動的通知,重點強調了第一責任人的安全職責,詳細部署了開展深入學習貫徹習近平總書記關于安全生產重要論述、宣傳貫徹安全生產法,推動“第一責任人”守法履責、安全生產大講堂、歷史事故回頭看、應急預案演練、群眾性安全宣傳教育等重點活動內容。   會議強調,要積極開展好疫情防控常態化條件下“安全生產月”各項活動,各部門主要負責人要嚴格履行安全生產第一責任人的責任,鞏固提升安全生產專項整治三年行動成果,宣傳普及安全生產法律法規,營造關心參與安全生產的濃厚氛圍,推動解決安全生產深層次本質性問題,有效遏制重特大事故,堅決穩控安全形勢,把安全月各項活動全過程做細做實,取得實效。   天津國貿   6月6日上午,天津國貿組織全體員工開展安全生產月主題宣傳活動,公司領導、部門負責人、基層員工在“遵守安全生產法,當好第一責任人”主題宣傳條幅上簽字。 ? ?   活動現場介紹了新安法實施的重要意義,強調安全生產每個人都是主角,人人都是“第一責任人”,各級各崗位員工要自覺把安全放在首位,樹立新時代法制觀念,積極學法、尊法、守法,增強安全責任意識,提高安全知識技能,切實承擔起“第一責任人”安全責任。   下一步,公司將圍繞“遵守安全生產法,當好第一責任人”活動主題,通過領導干部帶頭講安全,基層員工相互講安全,持續開展《安全生產法》公開課、安全生產大講堂、安全生產知識競賽和應急預案演練等系列活動。
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